Em comemoração ao Dia do Trabalhador, celebrado nesta quarta-feira (1º), os servidores públicos municipais e estaduais pediram “presentes” ao prefeito de Boa Vista, Arthur Henrique, e ao governador de Roraima, Antonio Denarium. Ao município, foi solicitado o reajuste salarial e ao governo, a revisão geral anual.
Os servidores municipais de Boa Vista intensificaram a cobrança por um reajuste salarial de 16,13%. O Sindicato dos Trabalhadores Municipais de Boa Vista (Sitram) afirma que o reajuste, com base nos estudos do Departamento Intersindical de Estatísticas e Estudos Socioeconômicos (DIEESE), é necessário para repor as perdas inflacionárias acumuladas.
“Por que todo ano é isso? Como que tem uma Lei de Data Base [1.234], que determina que o reajuste deve ser dado em janeiro, e não é cumprida. Já estamos em abril e nem resposta do prefeito”, questiona Sueli Cardozo, diretora do Sitram. “Uma solução para não termos que ficar cobrando o reajuste é o governo prever o reajuste nas leis orçamentárias, que deve ser pelo menos com base na inflação”, disse.
A Prefeitura de Boa Vista anunciou, recentemente, um grande pacote de obras que inclui a ampliação e construção de escolas, num investimento total de R$ 261 milhões. A ação levanta questionamentos sobre as prioridades do governo municipal.
“Obras são necessárias, mas o trabalhador também merece ter o seu poder de compra de volta. Tudo [imposto] aumentou”, cobra Lucinalda Coelho, presidente do Sitram. Para a sindicalista, em um momento em que os trabalhadores buscam garantir seus direitos e melhorias em suas condições de vida, “a discordância entre as demandas da categoria e as prioridades do governo municipal é evidente”.
Servidores estaduais
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Já os servidores estaduais, para este Dia do Trabalhador, comemoraram conquistas alcançadas durante o último ano. Segundo o presidente do Sindicato dos Servidores Estaduais de Roraima (Sintraima), Francisco Figueira, foram aprovados planos de cargos e carreiras do executivo, da saúde e instituições como Agência de Defesa Agropecuária (Aderr), Femarh e Iteraima. No entanto, almejam a revisão geral anual com uma reposição salarial de 4,62%.
“Acreditamos que o governador irá contemplar todos os servidores, também do Poder Executivo, com a revisão geral anual. Que é um incremento do vencimento da revisão, é a manutenção do poder de compra do servidor para que ele não venha a ter prejuízos pela corrosão da inflação”, explicou Figueira.
Outras metas para o Sindicato são os planos de reestruturação de carreiras, e a realização e chamamento em concursos públicos.
“Na área administrativa e operacional há uma necessidade de completar o quadro. Muitos servidores já estão se aposentando e tivemos grandes perdas na pandemia de covid-19. Nesse momento vamos buscar que o Estado faça concurso e chame também os concursados, como no caso da Secretaria de Estado da Fazenda [Sefaz]“, afirmou o presidente do Sintraima.
