Falando de Negocios 15673

OS CONFLITOS ÉTICOS DAS 48 LEIS DO PODER

ESMAGUE O INIMIGO COMPLETAMENTE

A busca desenfreada pelo poder cria verdadeiros monstros, pessoas que acham que armadilhas, rasteiras, aniquilações ou mesmo deslealdade fazem bem ao mundo organizacional. Lamenta-se que seja uma prática mais comum do que imaginamos, mas as organizações que têm em sua estrutura a defesa do compliance, que trata do alinhamento das empresas com normas, princípios éticos e morais e garantem um ambiente leal e propício ao crescimento vindo da competência e do respeito mútuo.

No nosso artigo da semana vamos avaliar mais uma lei que põe em choque o conceito de estratégia, do ético e dos valores. A lei em si, já traz um título um tanto quanto assustador: “Esmague seu inimigo completamente”, isso nos leva a vários questionamentos, como por exemplo: em que sentido está se usando o termo esmagar? E o reforço do “completamente” se faz em que medida? Até onde vai a sua missão em relação ao outro quando você utiliza essa lei? Mais uma vez a lei repetira o modus operandi de outras leis que ignoram a ética, a moral, a empatia, respeito e os valores?

Enfim estamos a frente da Lei 15 do livro “As 48 Leis do Poder”, de Robert Greene. Essa lei pode levantar várias questões éticas, principalmente em relação à forma como os adversários são tratados e aos limites na busca pelo poder. A regra do “Vale Tudo” volta a estar em alta nessa lei e nos faz repensar atitudes e formas de buscar o poder, porém nada justifica a deslealdade e até mesmo a violência.

Veja o que diz a lei 15, do livro “As 48 leis do poder” de Robert Greene:

Lei nº 14 – Esmague seu inimigo completamente: Todos os grandes líderes, desde Moisés, sabem que o inimigo perigoso deve ser esmagado totalmente. (Às vezes aprendem-no da maneira mais difícil). Se restar uma só brasa, por menor que seja, esta acabará por se transformar numa fogueira. Perde-se mais, fazendo concessões do que pela aniquilação total: o inimigo recuperar-se-á e vai querer vingança. Esmague-o, física e espiritualmente.

Começo minha análise da lei, lembrando que nada que se constrói em bases escusas, frágeis, onde a deslealdade impera, a violência é utilizada e a falta de empatia é uma constante. Tenham certeza de que essa construção não tem fundação e tende a desmoronar com o tempo. Se esse tempo é breve ou longo, quem vai dizer são as pessoas que cercam quem se vale dessa lei e, se houver consciência moral, a pessoal entenderá que não usou o melhor caminho na busca desenfreada pelo poder e o resultado desastroso será vivido na pele e prejudicará muito mais pessoas do que você imagina. Jamais esqueça que o que você planta um dia será colhido.

Em muitos contextos na aplicação dessa lei, busca-se por eliminar oponentes de forma definitiva, porém isso pode ser desproporcional e exagerada, o que pode ser considerado antiético e imoral. Soluções mais equilibradas e justas podem ser mais apropriadas em muitas situações, mas o poder cega e deixa as pessoas perdidas dentro de si, caminhando sem direção e atropelando quem estiver pela frente. Continuo defendendo que o diálogo é um dos atalhos para o sucesso e a soberba o caminho mais rápido para o fracasso.

Esmagar o inimigo completamente pode envolver violações aos direitos humanos e a adoção de práticas antiéticas que infelizmente vem se perpetuando na busca do poder. Isso pode ter implicações morais graves e toda a embalagem criada sobre um “pseudo-líder”, que busca o poder a qualquer custo, pode ser arruinada pela sua ganância.

A Lei 15 ao promover uma atitude implacável e insensível em relação aos oponentes, nos leva a interpretação de que pode existir uma falta de compaixão e empatia. Isso pode gerar um ambiente negativo e aumentar a hostilidade. Quando isso acontece os ambientes organizacionais deixam de ter como regra o RESPEITO para serem dominados pelo MEDO. Esse é um ambiente que cria verdadeiros sabotadores de projetos e sonhos, ou seja, você não está apenas na busca egoísta do seu poder, mas colocando em risco a vida de muitas pessoas que dependem do que você pode destruir.

Os efeitos colaterais na aplicação dessa lei são danosos. Estão associados a consequências inesperadas, como danos colaterais, que nada mais são do que envolver indiretamente pessoas e setores que não tenham relação nenhuma com a disputa pelo poder.

Ao concentrar-se apenas em esmagar completamente um inimigo você pode desviar a atenção de objetivos a longo prazo e do bem-estar geral de uma organização ou comunidade. Voltando a falar na “cegueira pelo poder”, está aí um dos maiores erros das pessoas que se valem do “PODER A QUALQUER CUSTO”. Ninguém deve querer que o relógio ande mais rápido do que o normal, ninguém pode achar que a inexperiência se sobressaltara a experiência, ninguém pode achar que as pessoas servem como degrau e, principalmente, ninguém pode se achar o centro do mundo e muito menos professores de Deus.

Não posso dizer ou mesmo afirmar que essa lei não é vista por algumas pessoas como um dos caminhos para o sucesso, mas as vejo como pessoas que pensam pequeno, que não sabem conquistar uma liderança com o exemplo e preferem os atalhos antiéticos que lhe tirarão de qualquer projeto de sucesso que ocorra pela competência.

Diante dessas considerações, é importante avaliar cuidadosamente as implicações éticas da Lei 15 e buscar abordagens equilibradas e justas ao enfrentar adversários e administrar rivalidades. Não deve existir preocupação se você tem consciência de sua competência, pois o incompetente veio com um botão de autodestruição. Nada melhor do que o tempo para o mundo entregar o que é seu.

Fechando esse nosso décimo quinto artigo sobre as 48 LEIS DO PODER faria apenas algumas adaptações, baseadas nos argumentos acima apresentados:

Busque o seu sucesso pela competência e não pela truculência: Todos os grandes líderes mundiais sempre se destacaram por representar para seus comandados exemplos, referências e despertar admiração, respeito e as vezes até uma idolatria. Quando a sua competência, suas habilidades e o respeito ao ser humano prevalecem, nenhum tipo de fagulha virará incêndio, pois você terá ao seu lado uma equipe que se comportará como um verdadeiro “Corpo de Bombeiros” prontos a responder rápido aos problemas e manter a normalidade. Os professores de Deus e os Cavaleiros do Apocalipse sempre existiram e existirão, mas na sua grande maioria, visto ao longo da história tiveram fins terríveis e mancharam a imagens de povos e nações, por isso prefira o lado da humildade e do respeito sempre.

Por: Weber Negreiros