Estágio é o primeiro passo para o jovem ingressar no mercado de trabalho. A Lei 8213/91 oportuniza aos portadores de necessidades especiais (PNE) uma vaga para desenvolver e testar habilidades propostas pela função ali permitida. Em Roraima, o Centro de Educação Empresa-Escola (CIEE) oferta vagas para este público em diversas áreas, como administração e economia, mas a procura é inferior à demanda.
Conforme a supervisora de unidade de operação do CIEE, Leidiane Pontes, a instituição oferta vagas de estágio em diversas áreas para estudantes PNEs no nível médio e superior. Essas vagas são garantidas pela Lei 8213/91, mais conhecida como “Lei das Cotas”, que determina que toda empresa com 100 ou mais empregados deva preencher uma parcela de seus cargos com pessoas com deficiência. “Atualmente, o mercado de trabalho prioriza esse tipo de profissional e são muitas as ofertas de vagas”, disse.
Os estudantes PNEs que se interessarem pelas vagas de estágio podem cadastra-se ao CIEE, através do site da instituição, ou procurar a unidade física, localizada na rua Cecília Brasil, 1055B, no Centro, que fica aberto de segunda à sexta-feira em horário comercial. “O PNE que se cadastrar no CIEE, dependendo da faculdade que esteja cursando, já tem uma oportunidade de estágio garantida”, destacou Leidiane.
Vendaval assusta moradores e causa destruição em Rorainópolis
Segundo o Corpo de Bombeiro Militar de Roraima, não houve o registro de vítimas por conta dos estragos
MP emite recomendação para que Prefeitura regularize fornecimento de fórmulas especiais
A Prefeitura informou que a Procuradoria Geral do Município e a Secretaria de Saúde estiveram em reunião com o MPRR, ocasião em que ficou esclarecido que a entrega das fórmulas será regularizada com a finalização do processo licitatório
Apesar da demanda, ela informou que o público alvo da lei das cotas não aproveita a oportunidade, pois o número de vagas é superior à procura. “Hoje muitas empresas procuram esses profissionais, pois o empresariado está se conscientizando e se adaptando às questões de acessibilidade, mas os portadores de necessidades especiais, na maioria das vezes, não sabem dessas oportunidades ou talvez tenham dificuldade de acesso às informações”, destacou.
Para a acadêmica do curso de jornalismo da Universidade Federal de Roraima (UFRR) Narayana Moura, sobram vagas para este público devido à falta de divulgação. “Acho que a falta de divulgação acaba sendo proposital. As empresas não querem pessoas com deficiência, pois dá trabalho adaptar a estrutura física para recebê-las”, disse.
Uma portadora de necessidades especiais, que preferiu não se identificar, afirmou que a dificuldade no transporte da sua residência até o local de trabalho a impossibilita de procurar emprego. “Não tenho carro, ando em cadeira de rodas e dependo de transporte público para me locomover. E, muitas vezes, os ônibus e táxi-lotação não param, pois dá trabalho me tirar da cadeira e colocar dentro dos veículos que não são adaptados”, disse. (I.S)
