O Governo do Estado anunciou nessa segunda-feira (4) que iniciará a atualização das progressões aos trabalhadores que atuam na Saúde estadual, atrasadas desde 2004. A Lei Orçamentária Anual (LOA) para 2020 foi aprovada com uma emenda que destinou mais de R$ 24 milhões para o pagamento das progressões e retroativos, e a classe cobra que o Executivo execute a emenda na íntegra.
Após uma articulação do presidente da Assembleia Legislativa de Roraima, deputado Jalser Renier (SD), por meio de uma emenda que garantiu mais de R$ 24 milhões para que o Governo do Estado pudesse arcar com estas despesas.
“Essa medida chega em uma boa hora para reconhecer o trabalho que está sendo feito por esses guerreiros na linha de frente de combate ao Covid-19. Vamos continuar cobrando para que seja garantido o pagamento retroativo desse benefício, que também é um direito dos servidores, disse o presidente.
O CASO
Em 2019, o Sindicato dos Profissionais de Enfermagem do Estado de Roraima (Sindprer) procurou a Assembleia Legislativa para mostrar as necessidades dos trabalhadores. Foram feitas audiências públicas e reuniões para traçar estratégias de apoio da Casa para os servidores públicos.
No dia 12 de dezembro de 2019 foi aprovada a LOA com uma emenda de comissão no montante de R$ 24.640.996,00 para pagamento de progressão horizontal de servidores e trabalhadores da enfermagem estadual.
O presidente do Sindicato dos Profissionais de Enfermagem do Estado de Roraima, Melquisedek Menezes, conta que esta é uma luta de anos da classe, a qual teve grande avanço com apoio do Poder Legislativo. “Nós agradecemos a Casa Legislativa, na pessoa do presidente, Jalser Renier, mas hoje a categoria aguarda o cumprimento da íntegra do acordo com o governo do Estado”.
Ainda de acordo com Menezes, com o avançar do novo coronavírus em Roraima, os profissionais da Saúde, técnicos, auxiliares e enfermeiros, começaram a adoecer. “Isso que a categoria cobra pagamento de anos anteriores, o pagamento de progressão e retroativo, o Plano de Cargos, Carreiras e Remunerações [PCCR] e condições de trabalho para categoria”.
